河南三剑客农业股份有限公司综合部后勤保障组,成立培训中心,加强职工技能培训;实行“导师制”,做好传帮带;引进积分制管理,员工福利与积分挂钩;创建后备干部机制,为优秀职工提供晋升绿色通道;开创技能职称自主评审体系,为职工职称、技能评定开辟一站式服务通道。改善职工的生产作业环境和用餐环境,每年组织职工及其家属进行免费体检,大力开展困难职工子女“金秋助学”活动,实施“积分制快乐会议”项目,增强职工信心,成立职工活动室,丰富职工业余生活。
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