张海飞

　　张海飞，男，汉族，1983年7月出生，河钢唐钢长材事业部高线分厂副科长。

　　张海飞，2006年退伍分配到宣钢公司，成为一名高线轧机调整工，因为刻苦钻研很快成为一名车间班组长骨干。作为一名青年代表，他全身心投入生产一线，刻苦钻研，带头学技术，累计发表青工创效10余项，并多次在集团公司技术比武中获得好成绩。2011年，他带领的线材车间一班取得了“百日无堆钢”的好成绩,创造了国内同行业厂家单班生产的最好水平。 2013年他组织大学生骨干，发挥计算机编程特长，对集卷收集系统进行手自动公关，实现了双芯棒和集卷小车的自动配合，改善了集卷效果，提高了产品包装质量，同时有效提高了成材率和作业率经济指标。2014年精整区集卷分离指设备闭合不同步，采集数据不够准确，多次造成事故停机影响生产，于是他把杆式采集信号改为对射采集信号，解决了生产难题，保证了设备的正常运行。2015年，针对硬线轧制性能不稳定，通条性能差的难题，他通过调整水冷工艺，改善吐丝质量，大量的减少了风冷辊道爬行次数，使国产吐丝机实现最优化，同时线材卷形和通条性能的到了很大的改善，有效的提高了产品质量，赢得了用户的满意。2017年，客户反映在拉拔过程中断丝率高，他通过深入走访发现蹭伤和不圆度占很大因素，于是从表面质量精度公关开始，保证B级提高C级精度，精整打包机M板设计橡胶皮并定期更换，稳定了产品质量。

　　2018年秋，张海飞作为“河钢工匠”清华大学研修班首批学员走进清华园，开启了人生新的旅程。新时代呼唤新人才，新人才推动新发展。他主动研究生产工艺，找到了炉膛温度残氧过高造成钢坯表面氧化过剩的根源，优化合适的空燃比，焦炉煤气与空气按照4:1混合燃烧，残氧含量大幅度降低，当降低残氧5%时，产品表面氧化铁皮厚度减少到20微米，满足用户需求。

　　在张海飞的带领下，“河北省张海飞技能大师工作室”团队积极创新改革，有三项成果获得宣钢一等奖，为集团和宣钢创效500万元。他提出的“控制线材质量五步法”个人操作法为宣钢创效247万元。他通过优化加热工艺和轧机料型，提高各项焊丝焊线的竞技指标和成品质量，获得了客户的满意度，并获得高端用户神钢和林肯电器金杯奖。他培养的三名大学生学徒，都已成为技术系列骨干。

　　张海飞荣获河北省劳动模范、全国钢铁行业技术能手、河北省突出贡献技师、河北省五一劳动奖章等称号。