潘颖丽,女,1974年出生,中共党员。中国医科大学附属第四医院护理部主任。2020年初,她作为辽宁省第11批驰援湖北医疗队队员、护理队长,驰援武汉大学中南医院及雷神山C9病区参与新冠病人医疗救护工作。曾获得全国优质护理服务考核优秀个人、辽宁省五一劳动奖章、辽宁省护理管理先进个人、辽宁最美医务工作者等称号。
千里支援,她是直面一线的逆行者
2020年初,新冠疫情突如其来,潘颖丽带领本院60名护士驰援武汉,到达驻地后又立即整合了辽宁省其他医疗机构的60名护士组成共计120人的护理团队,接管了武汉大学中南医院的独立病区及雷神山医院病区。在巨大的压力和陌生的环境下,她带领临时组建的护理队伍,面对新冠病人瞬息万变的病情和各种交接工作,沉着应对,立即统筹安排、理顺流程、梳理人员结构。潘颖丽将120人的队伍分成小组,组成来自呼吸、急诊或重症科与来自普通病区护士的组合,高中年资与青年组护士的组合,最终以各小组为单位快速进入工作状态。她因地制宜,考察病房,规划布局分区,进行物资管理、感控管理、强化人员防护培训,多措并举,事无巨细。
率先垂范,她是优质护理服务理念的践行者
潘颖丽从事护理工作27年以来, 无论工作多么繁忙,她始终把患者放第一位。她指导伤口专科护士、静疗专科护士、重症专科护士、心理专科护士利用自己的专业特长对病患针对性的照护。当时病区收治了5名平均年龄在80岁的老年女性病人,她每天深入一线,对老人们嘘寒问暖,督促用药,监护病情,询问需求。她常常叮嘱年轻护士们,对新冠病人的照护,除了及时准确执行治疗措施外,更要多多关爱病人,倾听病人的心声,及时给予回应。这5名老年患者经过系统的治疗后于同一天集体康复出院。潘颖丽将一些自己的营养品和生活用品带给老人,亲自将老人们送至1楼转运车前,老人们眼含热泪,临别时深深地鞠躬来表达对医务人员的谢意,潘颖丽紧握老人的双手,也鞠躬致意,这个画面深深定格印刻在夕阳的余晖下。
创新理念,她是护理工作精细化管理的先行者
潘颖丽带领护理团队创建了“夯实基础护理,发展专科护理,加强人文关怀”为特色的优质护理品牌,真正做到全心全意为广大患者服务。
她倡导并推行“护理垂直管理”理念,构建了护理全方位管理体系,解决了困扰医院护理专业化管理的瓶颈。优化、细化护理管理信息系统,依其理念研发了包含六大系统、20余个分支、具备近百种节点功能的护理系统,极大提高了护理工作效率和管理效能,尤其在护理人员绩效分配、选人用人、公平公正方面提供信息保障,提升护士满意度,护士离职率逐年下降,并成为护理管理样板项目,吸引省内外医疗机构50余人次来院观摩学习。
言传身教,她是护理教育事业的奉献者
作为护理学科带头人、教授、硕士研究生导师,潘颖丽毅然扛起护理教育示范的大旗,构建多学科联动的专科护士培养体系。多年来,潘颖丽谨记“用爱育人、潜心教书”的理念,用心、用情指导研究生22名,培养出多位护理行业佼佼者。
她所在的医院和科室,共计举办逾30次的专题培训班,培养专科护士近380余名,培训学员680人次;连续7年开办辽宁省造口伤口典型案例高峰论坛,累计3500余人次参会学习;牵头开展辽宁省高校学科带头人对接服务县域和辽西北项目,组织138名护理人员参与培训学习,辐射力量逐年递增。
潘颖丽始终坚守初心,将优质护理服务的理念薪火相传,用自己的实际行动践行医务工作者救死扶伤、大爱无疆的精神。
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