李陆军,陕西智领人力资源有限公司总经理。在创业初期,公司向苏州某公司输送300名就业人员。可当人送到后,企业突然变卦,只安排150个岗位。另150名人员,仅吃住一项,公司每天就要花费近2万元,随后三天里,他拜访了二十多家企业,才顺利安排他们工作。正因为公司在当时正确的选择,虽然造成了很大的经济压力,但在业界留下了良好的声誉,使公司在日后发展中受益匪浅。
事迹详情:
从一个怀揣梦想到西安求学学生,到一个蒸蒸日上拥有仅百名员工的企业带头人;从一个地地道道的农家子弟,到一个敢于创新、追求进步的业界精英,平凡的李陆军用八年的奋斗青春成就了不凡的事业,实现了人生的价值,用行动诠释了抱诚守真,言行信果的商业行为准则。
李陆军,陕西延安人。他是一个地地道道道的陕北小伙,也是一名优秀的80后创业者。2002年他从延安来到西安求学,毕业后则选择留在西安,并经历了两次创业失败寻找成功的艰苦过程。
和众多的80后同龄人相比,李陆军多了一份不属于他这个年纪的成熟与稳重。当年他一个人只身来到西安求学,因家中贫穷,为了减轻家庭经济负担曾多次参加学校组织的勤工俭学工作,兼职卖过化妆品、矿泉水、服装等,在求职过程中三次被骗,这样的经历反而激起了他内心深处对诚信的执着。他将孔子的“人而无信,不知其可也”作为自己的人生座右铭。大二的时候,他怀揣着创业梦想和朋友在学校附近创办了“学子餐厅”,始终保持诚信经营,货真价实的经营理念,也正因如此,餐厅的运营成本一直居高不下,最终因与其他合伙人理念不合,导致初次创业失败。
“创业,我到底能做些什么?”经历了第一次创业失败后开始反复思考这个问题。他结合自己的经历,也通过新闻报道了解到有很多的求职人员因缺乏安全意识,被社会上的黑中介欺骗,造成很大损失。于是他在长安路租了间办公室,注册了一家人力资源公司。
对于人力资源公司来说,最大的困难就是:招聘好了大量的人员,却无法全部安排就业的问题。2011年,公司与南方的一家企业洽谈好,输送300名求职就业人员。可是当把300名求职人员送到苏州后,企业方却突然变卦,只能安排150个工作岗位。因为苏州企业变卦,他们只能迅速联系其他企业安排就业问题。150名未就业人员,在苏州每天吃住就要花费近2万元,而这笔钱对于初创公司的他们来说,压力非常巨大,李陆军连续四天,跑了近30家企业,才安排他们进了其他两家企业工作。回想此事前后经过,不由发出了感慨,正因为在关键时刻,哪怕四处举债,也要信守承诺,安排所有的求职人员就业。也正是当时的坚持,让公司在业界中有了很好的口碑,对公司未来成长起到了至关重要的作用。创业第一年,就帮助近1700人解决就业。
从创业至今,公司及个人先后被有关单位评为:“陕西青年创业示范企业”、“陕西省高校大学生就业见习单位”、“陕西青年创业明星企业”、“陕西省第五届大学生自主创业明星”等荣誉称号,2017年获得“全国人力资源诚信服务示范机构”,截止2017年底,为近万名未就业人员解决了就业问题,造成了良好的社会反响。凭借着自己的努力,带领企业发展步入了新天地。实现公司年营业收入近1200余万,上缴利税近百万元,为当地经济发展做出了应有的贡献。
一个企业在自身得到长足发展的同时,如何回馈社会,如何践行一个企业的社会责任是每个企业值得深思的问题。企业社会责任是一个企业实现社会价值的平台,也是提升核心竞争力,构筑良好品牌形象的有效途径,更是一个企业的良心。
身体力行热心参与公益与慈善事业是企业的社会责任与担当,从2010年至今每季度定期去敬老院做义工及看望老人;先后给“陕西省爱心温暖助学协会”捐赠图书300册;定期参加陕西省爱心温暖助学协会的助学活动,春节期间慰问一线消防战士并送去慰问物资。同时,结合企业经营内容,在高校内为即将踏入社会的应届毕业生进行求职应聘的公益讲座,帮助大学生更好的走向工作岗位,截止目前已举办近10场公益讲座,为近5000名在校大学生提供求职就业咨询,在未来,李陆军将全身心投入到社会公益事业中,为建设文明、和谐的社会贡献自己的一份绵薄之力。”
在创业的路上,谁都会遇到一些挫折和困难,越困难的时候,越要保守底线,做到问心无愧,就能更好的迈过这道坎。创业就是激发和实现自身价值的一个过程,经过这几年的拼搏与奋斗,公司虽然有了一定的基础和知名度,但是今天我们所取得的一点小成绩只是明天事业的一个基点,只是人生的一小步,创业有起点,事业无终点,我的创业青春无悔。
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