梁伟

　　梁伟同志作为川东钻探公司工会副主席，全面抓好公司工会工作，一是按照川庆劳动竞赛安排意见，根据公司自身实际，设定合理的劳动竞赛指标，积极组织开展2022年“提速度、降成本、优模式、强管控”劳动竞赛，加大对“钻井队井间搬迁周期”和“钻井中完提速”专项劳动竞赛指标和奖励宣讲力度，各钻井队劳动竞赛获奖面不断扩大。在完井的14口井中，有两口井达到周期考核指标，节约18.03天。在搬迁的13口井中，有10口井达到搬迁竞赛指标（节约29.7天）。在纳入考核的55层次中完竞赛中，有18层次达到竞赛考核指标，总计节约33.46天。二是持续开展好合理化建议工作，创新合理化建议实施办法，积极推进寻苗、育苗、留苗“三步育苗法”，破解合理化建议针对性不强、形成成果慢等问题，2022年来，实施合理化建议重点项目征集，对获得通过的重点项目实行经费和人员的重点支持，确保孵化出成果，在公司工会网站对具有推广价值的合理化建议进行公开展示。三是深入开展“我为员工群众办实事”活动，广泛征求钻井一线和偏远后勤基地职工的意见和诉求，始终聚焦解决一线员工切身问题，目前，已向川庆工会上报民生实事11条。同时，密切跟踪各单位烘衣烘鞋柜的使用情况；牵头设计了智能一体式餐厅配套提篮，目前各分项设施的设计与制作已经完成，正在进行整体的布局和安装。